汪晴溪疑惑着打开，意外发现里面竟是一份承诺书！
且不说内容，光是这承诺书的格式之正规，用词之严谨，都让她惊诧。让她无法相信这会是叶空舟自己拟出来的。
原来，叶空舟竟用自己叶氏集团3%的股份做担保，承诺自己会在四年内增持汪氏集团的股份至49%，如果无法兑现承诺，抵押的股份将直接赠予给汪晴川！
这是一份不平等的合约，因为叶空舟没有享受到任何直接权益。
“这是？！我不懂，你这么做有什么意义？”汪晴溪惊讶的望着叶空舟，“这是你的所有啊！”
“意义你不需要懂，只要明白我的决心就够了。”
看着他叶空舟依旧淡然自若的模样，汪晴溪也不得不认真考虑起来。
竟然书面文件都已经拟好了，显然他是认真考虑过的！
“但是，增持股份这里……这几乎是不可能的吧。”
“这就不是晴溪姐需要考虑的了，如果做不到，到时就按照承诺来拿我的股份好了。”
汪晴溪沉思良久，才终于开口：“好吧，我相信你的决心。但是，你要怎么说服我爸爸呢？”
“很容易，只要我又成绩！叶、汪两家本就是利益共同体，增持股份后两家会更紧密。只要我能做出业绩，汪叔叔的想法想必也会有所改变。他要的，只是汪氏集团愈发强盛不是么？”
“对自己的能力那么自信吗？”汪晴溪眼里闪过一丝狡黠，挑衅的问道。
“是！”叶空舟郑重点头。
“那好！我可以同意你的提议。但是，我有个条件！”
“嗯。”
“和我比赛！既然，你觉得自己的能力高过于我，那就和我比赛吧！”
“怎么比呢？”
“我给你半年时间，至少要做到一个店的总经理！我们有科学的上升通道，只要你真有能力，这个目标不是不能达到。”
“姐你开玩笑吧，我们还是学生呢！”汪晴川打抱不平：“干嘛强人所难。哪有几个人升职能那么快！”
“我可不是乱说的，有人可是三个月就从普通职员升职到单店总经理！如果真的是那块材料，半年时间足够了。”
可她没说的是，能够升职这么快的，除了极少的营销管理天才外，大部分都是由于各种原因才不得不从一线干起的职业经理人。
“那我就试试看好了！”叶空舟谦虚的笑笑，可眼神里却自信满满。
“别答应太早，你当上总经理的时候，比赛才真正开始！到时我会指定一家店和你竞争，倘若你能在年底胜出，我就认可你！并且，会全力支持你！”
汪晴溪说的不假，的确有人升职那么快。
“姐！这太不公平了！”汪晴川又抗议起来。
“晴川，”叶空舟却打断她，说道：“没关系，我答应就是了。”
“可是，你没有经验，还要高考，时间又那么短，你怎么可能做得到！”汪晴川从来不知道事情会发展成这样，即便是以她对叶空舟的了解，也不认为他有这样的能力。
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